Se afișează postările cu eticheta Cum sa ...?. Afișați toate postările
Se afișează postările cu eticheta Cum sa ...?. Afișați toate postările

marți, 22 ianuarie 2013

Cum sa alegi parole mai sigure?

Cum poti sa alegi parole mai sigure pentru conturile tale pe internet.
Experimentul realizat de un grup de cercetatori americani a aratat care ar putea fi solutia alegerii unei parole electronice greu de ghicit, variantele care trebuie eliminate din start fiind zilele de nastere, numele de animale si propozitiile. 


Greselile de gramatica sau de scriere se afla la baza alegerii reusite a unei parole greu de identificat, potrivit rezultatului unui experiment realizat de specialistii Universitatii Carnegie Mellon, din Statele Unite. 

Cercetand sistemele actuale de spart parole, Ashwini Rao si colegii lui de la universitate au descoperit ca atunci cand oamenii au fost rugati sa aleaga parole mai lungi, acestea au fost mai usor de ghicit. 

Cele mai ineficiente idei pentru o parola sunt cele care contin nume de animale, ziua si locul nasterii si cele formate din propozitii. 

"Folosirea parolelor sub forma de propozitii sau de fraze, precum "abiggerbetterpassword" (n.r. "oparolamailungasimaibuna") sau "thecommunistfairy" (n.r. "zanacomunista") este in crestere, spun cercetatorii in lucrarea lor, pe care urmeaza sa o prezinte luna viitoare. 

Alte tipuri de structuri familiare explica acestia in continuare, precum adresele postale, adresele de e-mail sau URL-uri, pot constitui de asemenea parole nesigure, in ciuda lungimii lor. 

Potrivit lucrarii, greselile gramaticale pot face o mare diferenta, din moment ce hackerii sunt constant in cautare de parole corecte din punct de vedere gramatical. 

Astfel, greselile de scriere sau de gramatica pot pacali multe dintre aceste atacuri cibernetice. 

Folosind un model analitic, cercetatorii au descoperit ca scaderea activitatii de cautare a termenilor din cauza prezentei structurilor gramaticale poate ajunge la 50%. 

"Un rezultat semnificativ al muncii noastre este ca eficienta parolelor lungi nu creste odata cu lungimea", au mai spus cei de la universitatea americana. 



Firma de cercetare SplashData propune cateva ponturi pentru a-ti face parolele mai sigure:



Foloseste parole de opt sau mai multe caractere, de tipuri amestecate. De exemplu: "eat cake at 8!" sau '"car_park_city?" 

Evita sa folosesti aceeasi combinatie nume de cont - parola pentru site-uri diferite. 

O varianta riscanta in mod special este utilizarea aceleiasi parole pentru site-uri de entertainment precum cea pentru e-mail, retelele de socializare (Facebook, Twitter, Tumblr, LinkedIn) si serviciile financiare. 


Sursa: Mediafax
Aflati mai multe >>

miercuri, 2 ianuarie 2013

Cum iti poti creste copilul cu ajutorul metodelor antreprenoriale

Liderii afacerilor de maine si fondatorii startup-urilor sunt copiii de astazi, pe care parintii ii cresc cu ajutorul metodelor antreprenoriale. Ca parinte ii inspiri copilului tau calitatile unui antreprenor atunci cand il ajuti sa isi dezvolte aptitudinile emotionale, precum si asumarea riscului, crearea comfortului, rezolvarea problemelor si pastrarea unei atitudini pozitive atunci cand da gres.

Iata cinci modalitati care te vor ajuta sa iti educi copilul in stilul unui antreprenor:

1. Rezolvarea problemelor

Pentru a-ti pregati copilul sa descopere noi idei de afaceri in fiecare zi trebuie sa le explici diferite metode de rezolvare a problemelor atat timp cat sunt micuti. Atunci cand copilul tau are o problema, incercati sa o rezolvati impreuna. Ajuta-l sa identifice problema si ganditi-va impreuna la o solutie. Implica-i si pe ei in procesul de cautare a solutiilor optime pentru problemele care ii preocupa.

2. Ajuta copii sa invete din greseli

Ca parinte ai o influenta foarte mare asupra micutului tau. Invata-l ca atunci cand da gres intr-o anumita situatie sa nu se dea batut, sa invete din greselile facute si sa incerce sa o ia de la capat cu forte proaspete. Fa acest lucru fara a-l critica in mod negativ, deoarece acest lucru poate sa-i afecteze increderea si stima de sine. Invata-ti urmasii sa isi analizeze greseala astfel incat sa nu o mai repete.

3. Lasa-l sa ia decizii de unul singur

Lasa-ti copiii sa aleaga atunci cand au ocazia. Indiferent ca este vorba de lugumele pe care le prefera la cina sau de jucaria pe care o vor de la magazin, simplul fapt ca ei fac alegerea le dezvolta increderea de sine. Totodata ii ajuta sa isi formeze un anumit procedeu de analiza a tuturor lucrurile dintre care sunt nevoiti sa aleaga. De asemenea, pe masura ce cresc cere-le parerea atunci cand tu trebuie sa iei o decizie, doar pentru a le stimula inteligenta.

4. Invata-l si isi asume riscuri

Atunci cand fiul sau fiica ta este pus intr-o situatie dificila, invata-l sa analizeze toate solutiile pe care le are. Mai mult decat atat, invata-i ca uneori este foarte bine sa iti asumi riscul si ca poti avea doar de castigat. Trebuie sa ii previi si de faptul ca nu de fiecare data cand isi asuma riscul pot iesi invingatori. Invata-i sa faca diferenta dintre bine si rau.

5. Explica-le regulile

De cele mai multe ori copii fac anumite actiuni doar pentru ca mama sau tata le-a spus ce sa faca. Ei nu analizeaza principiile dupa care acele reguli au fost facute. De aceea, atunci cand hotarasti sa le impui anumite reguli explica-le astfel incat sa fie constienti de ce nu au voie sa faca anumite actiuni si care sunt consecintele in cazul in care le fac.

Aflati mai multe >>

Cum poti fii productiv si in timpul noptii

Ideea de a fi o persoana matinala are beneficiile ei, insa acest lucru nu este pentru toata lumea. Unele dintre marile personalitati ale lumii (de exmplu Voltaire) au fost renumite pentru rezultatele incredibile pe care le aveau atunci cand lucrau noaptea. Totul depinde de personalitate, de mediul inconjurator si de programul de munca. Faptul ca te trezesti dimineata nu te ajuta de fiecare data.

Cei care obisnuiesc sa lucreze pana tarziu in noapte, trebuie sa stie ca trezitul inainte de 6 dimineata poate duce la extenuare. Programul de somn depinde de mai multi factori care se pot schimba in functie de jobul pe care il avem si de personalitate. Este foarte important sa stii ce anume functioneaza atunci cand este vorba de persoana ta. 

Din fericire, aceia dintre noi care nu sunt obisnuiti sa se trezeasca dimineata, pot fi la fel de productivi si in orele de dupa-amiaza si chiar mai tariu. Trezitul tarziu nu are neaparat beneficii. Are o conotatie negativa, deoarece, daca nu iti organizezi cu atentie programul, acest obcei poate duce la o perpetuoa ameteala si la zile pierdute. 

Iata cateva sfaturi pentru a fi productiv atunci cand lucrezi in timpul noptii:

1. Nu dormi prea mult

Cea mai mare tentatie atunci cand lucrezi pana tarziu este sa dormi cat mai mult. Prea mult somn nu este tocmai un lucru bun. In acest fel nu reusesti decat sa te simti mai mult letargic decat odihnit. Alege-ti o ora la care sa te trezesti in fiecare zi. Daca nu iti organizezi programul nu vei putea fi productiv.

2. Nu dormi pana tarziu

Dormitul pana dupa-amiaza poate ruina intreaga zi. Iti poate da peste cap ceasul biologic, iti poate scadea coeficientul mintal si mai ales iti va fi foarte greu sa te culci noaptea urmatoare. Pentru unii cel mai odihnitor somn este de la ora 22 pana la ora 24, in timp ce altii se simt mai odihniti daca dorm intre orele 8 si 10. Cel mai important lucru pe care trebuie sa il retii este acela ca trebuie sa dormi aproximativ 6-8 ore pe noapte pentru a fi odihnit si gata de munca.

3. Stabileste o ora de culcare

Provocarea de a lucra noaptea nu este pentru oricine pentru ca risti sa iti dai programul peste cap si sa pierzi cateva zile pana sa iti revii. Incearca sa iti impui o anumita ora de culcare decat sa mergi pe premiza ca mai faci un proiect pentru ca nu iti este somn. Daca nu resusesti sa dormi minimun sase ore pe noapte nu vei putea da randament.

4. Bucura-te de avantaje

Spre deosebire de cei care se trezesc de dimineata, cei care lucreaza noaptea  au avantajul de a nu fi distrasi de lucruri precum intalniri de afaceri, e-mail-uri sau alte probleme. Pentru cei mai multi, programul incepe atunci cand ei hotarasc ca se simtit destul de confortabil si pregatiti pentru o noua zi de munca.

Aflati mai multe >>

sâmbătă, 25 august 2012

Cum sa faci o aplicatie pentru smartphone?

 faci o aplicatie mobila de calitate de la zero ai nevoie de Appscend care permite dezvoltatorilor sa integreze in aplicatiile lor servicii precum YouTube, Picasa, Google Maps sau Facebook

Crezi ca poti sa faci o aplicatie mobila functionala in 15 minute? Greu de crezut, daca o iei de la zero si chiar daca esti un maestru al liniilor de cod. Ai nevoie de ajutor. Exista o platforma care iti permite sa faci asta. Este vorba de Appscend, un startup romanesc cu al carui set de unelte de tip do-it-yourself poti dezvolta o aplicatie pentru iPhone sau Android in doar cateva minute.

Ca sa faci o aplicatie mobila de calitate de la zero ai nevoie de cel putin cateva saptamani si de cateva mii de dolari. Cu Appscend si cu cunostinte minime de XML, poti face acest lucru in 15 minute, cu circa 200 de dolari. Mai mult, Appscend le permite dezvoltatorilor sa integreze in aplicatiile lor servicii precum YouTube, Picasa, Google Maps sau Facebook.

Succesul afacerii nu s-a lasat asteptat. Appscend are 2.000 de companii inregistrate in platforma si cele 250 de aplicatii construite prin intermediul acesteia au ajuns la peste jumatate de milion de consumatori din intreaga lume. Ca sa observam cresterea, in noiembrie 2011 Appscend avea 700 de companii inregistrate.

Povestea cofondatorilor Appscend, Sebastian Vaduva, Andrei Marinescu si Gabi Dobocan, este interesanta si pentru ca au reusit sa atace piata internationala fara a beneficia de o runda consistenta de investitii. S-au bazat pe banii castigati dintr-un proiect anterior, Vitality Media, si pe sprijinul (si financiar) lui Peter Barta, directorul executiv al Fundatiei Post-Privatizare.


Sursa: manager.ro
Aflati mai multe >>

marți, 7 august 2012

AddThis Chrome Extension

AddThis Chrome Extension


Distribuiţi pe Facebook, Twitter si peste 300 de alte servicii, cu cele mai populare instrument de partajare din lume.
AddThis vă permite să partajaţi instantaneu, marcati, imprima, sau chiar traduce pagini cu un instrument uşor de folosit.  AddThis este optimizat să fie in acelasi timp rapid si usor de folsit, astfel încât să puteţi partaja continut ori de câte ori doriţi, fără a încetini Chrome.
 Acum, aveţi posibilitatea să partajaţi orice pagină doar prin click-dreapta, şi selectarea AddThis din meniul de context care a paginii.

Servicii acceptate

AddThis accepta peste 300 de servicii, inclusiv Facebook, Twitter, e-mail, imprimare, precum Facebook, Google, Favorite, MSN Messenger, MySpace, Stumbleupon, Delicious, Digg, Orkut, Vkontakte, Gmail, Blogger, Yahoo Mail, Reddit, LinkedIn, Hotmail, Google Buzz, Baidu, Tumblr, Mail.ru, AOL Râul vietii, Meneame, Viadeo, Friendfeed si AOL Mail.
Aflati mai multe >>

luni, 6 august 2012

Cum NU faci bani pe net?


Cursa de soareci cu o bancnota pe post de momeala care sugereaza iluzia castigurilor usoare pe internet
Un reporter „Adevarul“ a testat virtual, timp de doua luni, indrumarile „afaceristilor“ de pe internet care te invata sa faci bani din click-uri. Forumurile online sunt agresate de ceva vreme cu anunturi despre „cum sa faci bani pe net“. Reteta este miraculoasa, dar rezultatele sunt zero.


Un candidat ideal care sa faca bani pe net este acela caruia nu-i place „sa umble la interviuri" si sa dea de „sefi uraciosi". Este genul care vrea sa fie „liber in graficul de munca", dar sa aiba un salariu „stabil si bun". Mai mult, unei astfel de persoane ii place sa lucreze de acasa, fara ca veniturile sa-i fie afectate. Daca acest scurt profil ti se potriveste ca o manusa, esti persoana potrivita.

Acestea sunt principalele aptitudini cerute de „postacii" care arunca pe site-uri anunturi cu „Vrei sa faci bani pe net?". Ca sa nu para o „smecherie", acestia infiereaza in anunturile lor tepele si practicile neortodoxe intalnite pe internet si garanteaza cinste si onoare: „Niciun fel de inselatorie, sponsorizare de inceput sau taxa de start in afaceri".

Competente


„Ai nevoie de internet si de un calculator conectat la retea si un minimum de cunostinte in accesari de site-uri online... Restul depinde doar de tine si de cat de multa staruinta iti dai. Lucrul e mai mult legat cu casuta de e-mail." Cam asa suna un anunt de pe forumul ziarului „Adevarul". 

Mai departe, eventualii candidati sunt incredintati de succesul in afaceri pe net: „Iti ofer sansa sa castigi sume substantiale de bani din confortul casei tale. Tot ce trebuie sa faci este sa trimiti emailuri, petrecandu-ti doua-trei ore pe zi in fata calculatorului. Cu cat muncesti mai mult, cu atat castigul va fi mai mare. 

100-300 USD / SAPTAMANA". 

M-am hotarat sa-i scriu si sa aflu ce trebuie sa fac pentru obtinerea unui venit suplimentar.

Angajarea

Cu o adresa de corespondenta electronica proaspata si goala, i-am trimis - emotionat, ca in prima zi de lucru - un mail „angajatorului" online, cu un mesaj anume la rubrica „Subiect". (Nu se face rabat de la astfel de reguli!) In scurt timp am primit primul set de instructiuni: scriere respectuoasa, la persoana a II-a, corecta gramatical, fara diacritice. 

Primesc si multumiri pentru „increderea acordata". Cu o rigoare de ceasornicar elvetian, mi se recomanda: „Cititi cu atentie informatiile date. Este foarte important! Toate instructiunile vor trebui indeplinite cu o maxima PRECIZIE, cum vor fi descrise mai departe". 

In site-ul muncii

La primul pas aflu ca munca va consta in urmatoarele: „1. Sa puneti anunturi pe internet; 2. Sa controlati de doua-trei ori pe zi adresa de e-mail si sa trimiteti la toti mesaje; 3. Sa tineti o mica baza de date pentru dumneavoastra cu cei cu care conlucrati ca sa nu va incurcati in contacte; 4. De cateva ori pe luna sa primiti in portofelul dumneavoastra din internet banii pe care ii veti castiga, proces care va incepe inca din prima zi de lucru. Astfel, toata munca se va limita la apasarea tastelor de la calculator: Posta, Copy, Paste, Raspuns, Trimitere".  

Ceata persista si dupa aceasta explicatie, nefiind specificat ce trebuie sa trimiti, dar sunt consolat ca ceea ce fac imi va oferi o „placere anume". Si de aceasta data primesc avertizari ca „in reteaua de internet exista multi escroci" si asigurari ca „aceasta afacere e total legala, fara inselatorii, fara legi incalcate conform constitutiei Romaniei si a Moldovei". 

(Patronul meu o fi de peste Prut?) „Placerea" se face deodata simtita, cand angajatorul ma anunta ca instructiunile nu costa nimic, sunt „absolut gratis", fara sponsorizari sau alte taxe. Placerea se transforma in extaz atunci cand vine vorba din nou de bani: „Acesta e un proiect foarte reusit pe internet, in care lucreaza deja mii de oameni si fiecare castiga atat cat vrea, in dependenta de cat timp ofera acestui proiect". 

Angajatorul incepe sa ma invete sa castig bani

In capitolul „Pasul 2" primesc un link cu numele angajatorului in coada. Il accesez si ajung pe un site de sondare a opinie publice in limba engleza. Site-ul colecteaza pareri despre alte site-uri, ca sa le gadile orgoliul si sa le ia bani. Numai ca site-urile au, toate, legatura cu facutul banilor virtuali. Pe prima pagina scrie ce bani pot castiga: de la un dolar la 25 de dolari pentru fiecare sondaj online facut, 1,25 dolari pentru fiecare prieten care se logheaza si bonusul de sase dolari la inregistrare.

Introduc niste date in site, cum sunt sfatuit, alegandu-mi un nume de utilizator. Mai departe, pe pagina respectiva gasesc mai multe link-uri. (Miscarile imi sunt ghidate minutios de fisierul cu instructiuni pe care l-am primit de la indrumatorul meu.) Fiecare link reprezinta un sondaj disponibil si, prin urmare, imi aduce bani. 

Cum procedez

Dau click pe primul link, ajung in alta pagina, unde mi se ofera bonusul de sase dolari daca voi continua. Click mai departe si sunt atentionat ca voi vedea doua campuri libere. Ma uit in instructiuni ce trebuie sa fac: „Trebui sa le indepliniti in limba engleza cu aprecieri despre site-uri. Pentru a va usura munca, va ofer doua raspunsuri pe care puteti sa le introduceti: «It is an excellent site!/ E un site excelent! » si «I shall advise it to all!/ Am sa-l recomand tuturor!».

Mai dau trei click-uri pentru ca aprecierile mele sa ajunga la gazdele sondajului si gata, am terminat primul pas. Merg mai departe si ajung la pagina initiala, de un verde aprins, mai atragator ca dolarul. Au mai ramas patru link-uri pe care trebuie sa le dau gata urmand aceiasi pasi, folosind aceleasi aprecieri favorabile. 

„Pentru toate vizualizarile veti primi 26$". Fals! Am primit 27 de dolari, pentru ca am prins un bonus al lunii octombrie, dar si inscrierea la o tombola al carei premiu este de 500 de dolari. Pe site scrie ca un tip cu numele RajenPa**** a castigat acest bonus luna trecuta. Ce norocos...

Remuneratia, dupa click-uri

Prin urmare, sunt fericit ca doar in 5 minute am facut 27 de dolari. Numai ca, aflu din instructiuni, „pentru primirea banilor in contul dumneavoastra trebuie sa fie minimum 75$. Astea sunt cerintele site-ului". Ma gandeam ca, daca intr-o zi am facut atatia bani, am sa castig binisor. 

Insa m-am bucurat degeaba: dupa primul meu succes n-a mai aparut niciun sondaj, n-am mai avut de lucru doua luni. Apoi am primit bomba, citind cu atentie instructiunile de la rubrica „Intrebari frecvente": nu poti castiga mai mult de 550 de dolari pe an, si nu nelimitat, cum mi-a promis angajatorul. 

Mostenirea unei „afaceri" de pierdut vremea


Mai departe, am trimis linkul meu de inregistrare angajatorului, ca sa primesc al doilea set de instructiuni. A sosit in zece minute. Nu, nu pot sa revendic cei 27 de dolari castigati in prima zi. Incasarea se face - prin diverse metode cunoscute in cazul tranzactiilor pe internet - atunci cand ajungi la 75 de dolari. 

Aflu, in continuare, ca de aici inainte e nevoie sa pun osul la treaba: „Trebuie sa va faceti o noua adresa postala pentru participarea la proiect, pentru ca veti primi multe scrisori electronice si exista posibilitatea sa va incurcati in ele. Mai departe, trebuie sa scrieti un anunt de angajare, ca si al meu (de tipul celor postate pe internet - n.r.)".

Vanatoare de someri

Recomandarea angajatorului meu este sa postez anunturi de genul celor publicate de el pe site-urile cu locuri de munca pentru fiecare oras in parte. El a publicat si-n ziare online, deci e harnic. Pentru ce trebuie sa fac asta? 

„Cand cineva isi cauta un loc de munca, scrie mai intai orasul in care el traieste si apoi pe cele de langa el." Numai ca, spre deosebire de anuntul lui, patronul imi recomanda ca eu sa-mi public numele si neaparat telefonul, ca sa arat ca sunt afacerist serios. Si obligatoriu, la spatiul cu cerinte pentru viitorul angajat, sunt indrumat sa trec: „staruinta, atentie, rabdare". Voi avea cert clienti, iar eu trebuie sa le raspund frumos, trimitandu-le instructiunile pe care le-am primit la randu-mi. Cam asta a fost tot. Sunt lasat de capul meu cu mesajul: „Va urez sa aveti succes! Si inca ceva: nu stati degeaba!"

Concluzia? M-am transformat fara sa stiu - desi intuitia imi spunea ca nu asa se castiga un venit cinstit - intr-un „postac" de anunturi „Vrei sa faci bani pe net?", pentru a-mi atrage colaboratori. Colaboratori care mi-ar aduce fiecare cate 1,25 dolari atunci cand se inregistreaza pe site-ul respectiv, pentru ca eu sa ating pragul de 75 de dolari, fara de care nu pot incasa „salariul". Este doar unul dintre numeroasele exemple de „metode" de facut bani care au impanzit mediul online. N-au nicio legatura cu sondajele online reale. 

„Acest sistem nu poate aduce incasari apreciabile"


Valentin Manescu, project manager al companiei Webecom, spune ca sistemele de acest gen functioneaza dupa modelul „multi-level marketing", cunoscut si la noi. Iar mecanismul de afiliere este urmatorul: cu cat un utilizator reuseste sa convinga alti utilizatori sa indeplineasca o actiune, acesta primeste o anumita rasplata.

„Ca specialist in marketing, pot spune ca cele mai multe sisteme de acest gen nu pot aduce incasari apreciabile. Nu cred ca se poate vorbi la nivel general de tepe in acest domeniu, deoarece majoritatea utilizatorilor, in speta cei aflati la nivelurile inferioare, nu vor depasi pragul minim pentru a-si incasa banii. Cei care au de castigat sunt administratorii site-ului si, de cele mai multe ori, cei care promoveaza acest tip de activitate", precizeaza Valentin Manescu.

Pe de alta parte, continua el, functionarea site-urilor de acest gen - caci sunt si unele serioase! - incalca foarte multe principii de realizare a cercetarilor de piata: „Cei care trebuie sa faca analiza datelor colectate nu vor putea niciodata sa valideze corectitudinea lor. Lipsa unui esantion reprezentativ va conduce la finalizarea unei cercetari care nu reflecta realitatea. Firmele care platesc aceste cercetari o fac doar pentru a avea un anumit numar de respondenti, nefiind interesate de calitatea datelor colectate".

" Ca specialist in marketing, pot spune ca cele mai multe sisteme de acest gen nu pot aduce incasari apreciabile."

Valentin Manescu
project manager, 
Webecom


Sursa: adevarul.ro
Aflati mai multe >>

A lucra sau nu de acasa?


Munca la domiciliu ar putea semana cu un vis frumos, dar pentru multi s-a dovedit a fi un cosmar. Dincolo de trezirea lejera din pat si traversarea unui singur hol, pentru a ajunge la biroul tau de lucru, daca nu ai temperamentul potrivit, munca de acasa iti poate dauna grav carierei.
Desigur, poti sa porti orice doresti si sa incepi oricand vrei, dar lipsa structurii furnizate de o companie propriu-zisa poate fi hotaratoare pentru viitorul tau. Munca de acasa este potrivita acelor oameni foarte responsabili si rationali.

Munca de acasa devine un obicei tot mai popular si furnizeaza beneficii atat pentru angajatori, cat si pentru cei care lucreaza pentru ei. Companiile mizeaza pe acest tip de munca, sperand ca vor atrage, vor creste adevarate talente. Angajatii sunt atrasi de munca de acasa, deoarece economisesc ceva bani si au parte de flexibilitate. Freelancing-ul este o alternativa tot mai realista pentru unii dintre angajatii care au fost nevoiti sa se reprofileze, dupa ce recesiunea i-a lasat fara joburi. Cand esti freelancer, lucrezi cand si cat vrei tu, dar trebuie sa ai o anumita personalitate.

"Cei care se descurca singuri sunt antreprenorii", spune Gary Swart, CEO-ul oDesk. "Ei lucreaza bine in mod independent".

Daca duci lipsa muncii in echipa, nu esti motivat si ai nevoie de mult timp, pentru a finaliza un proiect, atunci nu esti potrivit pentru munca de acasa. Cand lucrezi din caldurosul camin, comunicatiile se desfasoara via email sau mesagerie instant, astfel incat trebuie sa cunosti tainele unor asemenea mijloace moderne.

"O persoana care lucreaza de acasa trebuie sa inteleaga structura propriului timp si sa cunoasca tehnicile moderne de comunicatie", spune Andrew Rose, fondatorul si editorul unui blog de sfaturi in cariera. "In conditiile in care joburile de acasa presupun comunicarea prin email/sms/telefon, angajatii de acest tip trebuie sa poata vorbi/scrie cat mai concis".

Un angajat "casnic" trebuie, de asemenea, sa nu se lase prada distragerilor din jur. Fie ca vorbim de un plic sosit prin posta, cainele care latra sau un musafir neasteptat, toate aceste elemente iti vor incetini ritmul de munca. "Munca de acasa necesita un anumit tip de rigiditate", mai precizeaza Rosen.

Potrivit lui Kathleen Downs, manager HR la Robert Half International, una din cheile succesului muncii la domiciliu este sa te asiguri ca mentii mereu legatura cu seful si colegii.

Zona de lucru trebuie sa fie "ferita de distractii". Potrivit lui Swart, de la oDesk, chiar si freelancerii isi segmenteaza timpul si muncesc dupa un anumit program.

"Trebuie sa respecti un orar. Trebuie sa te comporti ca si cum ai fi la birou, inconjurat de colegi si sub atenta supraveghere a sefului", spune Swart. "Cand lucrezi de acasa, trebuie sa mentii un anumit nivel de disciplina autoimpusa, care nu vine, de obicei, in mod natural".



Sursa: manager.ro
Aflati mai multe >>

joi, 2 august 2012

Cum sa faci bani din producerea custilor pentru caini?


In Statele Unite ale Americii, aceste produse au devenit foarte sofisticate si accesorizate. Un exemplu elocvent de accesorii ar fi tipurile de saltele (patuturi) care se produc In diverse forme: incalzite, ortopedice etc.
La noi, raportandu-ne la nisa confectionarii adaposturilor din lemn, exista foarte putini producatori care sa satisfaca cerintele pietei iar in acelasi timp, importul custilor pentru caini are ca impact final asupra cumparatorului un pret mare si o calitate indoielnica.


Planul unei activitati de producere a custilor pentru caini

Pentru a initia aceasta activitate din perspectiva unei afaceri pe timp de criza vei avea nevoie de un mic atelier, cativa furnizori de materie prima si cateva puncte de vanzare.
Din perspectiva investitiei, aceasta este mica, de pana la 1.000 de euro si depinde de costul alocat pentru publicitate si pentru conceperea unui website de prezentare sau un magazin online.
Ca si materie prima, vei avea nevoie in primul rand de lambriuri de lemn, cuie sau holsuruburi pentru asamblare, materiale pentru izolarea termica (polistiren sau OSB), materiale anti-umezeala pentru confectionarea acoperisului (sindrila bituminoasa) si a partii inferioare.
Cateva sfaturi de la un medic veterinar sau un profesionist in domeniu pentru a determina conditiile de siguranta necesare constructiei custilor Iti vor fi de mare ajutor.
Apoi, va trebui sa creezi 2-3 modele de custi pe care le vei promova. Te poti gandi la un model foarte ieftin, unul mediu si unul premium care sa aiba diverse imbunatatiri.
In vederea stabilirii profitului, trebuie sa calculezi valoarea necesarului de materiale pentru o cusca, costul de productie si valoarea adaosului comercial. Pe piata, o astfel de cusca se vinde incepand de la 200-250 de lei iar pretul creste In functie de dimensiuni si dotari precum izolatia termica sau personalizarea placutelor cu numele catelului.

Promovarea acestei afaceri pe timp de criza

Cea mai simpla metoda de promovare este constructia catorva mostre care vor fi expuse In cadrul evenimentelor de profil.
Deasemenea, poti dona cateva custi adaposturilor de animale care te pot ajuta cu referinte. Cei care vor “Infia” un caine, vor fi nevoiti sa le achizitioneze si o cusca.
Poti creea parteneriate cu organizatiile pentru protectia animalelor care te pot recomanda catre iubitorii de animale de casa.
Pet-shop-urile, cabinetele veterinare, farmaciile veterinare sunt locatii importante In care prezenta unor flyere care sa descrie afacerea ta pe timp de criza este esentiala.
Nu trebuie sa te limitezi doar la custile pentru caini. In masura In care exista cerere, poti confectiona diverse adaposturi pentru pasari, pisici, iepuri si asa mai departe.
Poti creea un serviciu de Intretinere pentru custile vandute In care sa incluzi reparatia si curatarea acestora contra cost.

Concluzii

Pentru cei pasionati de animalele de companie, un atelier de producere a custilor pentru animale poate fi o activitate din categoria unor afaceri pe timp de criza. Oferind posibilitati de extindere spre alte nise din domeniu, aceasta afacere de criza este una simpla si cu potential ridicat.
Aflati mai multe >>

marți, 31 iulie 2012

Cum sa faci bani si cand dormi?


Daca doresti sa castigi ceva bani in plus, dar nu mizezi pe un al doilea job, ar trebui sa te gandesti la obtinerea unui venit pasiv. Trebuie sa muncesti doar la inceput, dupa care banii vin pur si simplu, chiar si atunci cand dormi. Cum poti cocheta cu asemenea activitati profitabile?


1. Scrie o carte - Scrie o carte buna si vei putea sa iti rotunjesti veniturile din vanzari, dupa publicarea acesteia. De asemenea, ai optiunea vinderii ei in mediul digital si o poti publica chiar tu, daca este nevoie;


2. Creeaza o aplicatie - Dezvolta o aplicatie pentru smartphone-uri (fie ea si cea mai simpla, dar utila), care sa iti aduca un venit ori de cate ori cineva o descarca. Chiar si cele mai stupide aplicatii au generat 30.000 dolari intr-o singura zi;

3. Infiinteaza un blog static - Construieste un site intr-un domeniu care iti este cunoscut tie si celorlalti. Concentreaza-te asupra materialelor care nu trebuie actualizate in mod constant (ex: articolele de genul "cum sa..."); oamenii le vor cauta. Pune reclama pe site. Daca vei avea un continut bun, vei obtine bani chiar si de pe urma celor mai vechi articole;

4. Scrie articole online - Poti face bani si din jurnalism online. Vei fi platit in functie de vizualizarile articolelor tale;

5. Creeaza un clip video pentru YouTube - Filmeaza un spot pentru YouTube, orice iti trece prin minte; daca acesta va deveni popular, vei putea insera reclama in dreptul sau si castigurile nu se vor lasa asteptate;

6. Fa pe fotograful - Daca ai "ochi" si pasiune pentru fotografie, o sa reusesti sa iti vinzi produsele unor site-uri precum Shutterstock - un loc in care fotografii amatori isi pot vinde fotografiile;

7. Deseneaza si proiecteaza diverse elemente grafice - Unele site-uri iti dau bani si pentru ilustratii sau elemente grafice. Primesti bani pentru fiecare descarcare;

8. Implica-te in productia de tricouri personalizate - Poti concura cu un design de tricou pentru site-uri precum Threadless. Daca designul tau este ales, castigi 2.000 de dolari, un voucher threadless de 500 de dolari (care poate fi rascumparat contra sumei de 200 de dolari) si alti 500 de dolari, ori de cate ori tricoul tau este reprintat;

9. Vinde asigurari - In domeniul asigurarilor, vei obtine bani nu doar atunci cand inchei un contract. Astfel, vei primi un comision in momentul in care clientul isi va reinnoi polita de asigurare;

10. Investeste in dividende - Una din cele mai populare metode de obtinere a unui venit pasiv este investitia in actiuni care isi recompenseaza proprietarii cu dividende mari.

Aflati mai multe >>

Cum sa faci bani din tutoriale pe YouTube?


O noua generatie de profesori online fac bani buni de pe urma clipurilor video uploadate pe YouTube, castigand mii de lire sterline in Anglia, de exemplu. In fiecare minut, 72 ore de continut video sunt "urcate" pe platforma YouTube si cele mai apreciate provin de la bloggerii instruiti care ofera sfaturi despre cosmetica, comentarii despre jocurile video si chiar lectii de imbunatatire a aptitudinilor sportive la fotbal. Antreprenorii de pe web uploadeaza asemenea filmari pe site si apoi incearca sa isi creasca numarul de vizualizari. Odata cu ascensiunea smartphone-urilor si televizoarelor cu internet, targetul lor se extinde rapid, ca si castigurile.

Cum sa faci bani pe YouTube


Pentru a genera castiguri din clipurile tale, trebuie sa fii atent la potentialul online urias al YouTube si capacitatea sa de a atrage talente.
Angajatii YouTube cerceteaza site-ul, cautand clipurile populare si canalele de succes, apoi ii abordeaza pe bloggeri, cerandu-le direct permisiunea pentru a putea afisa reclame in dreptul filmelor respective, explicadailymail.co.uk.

Veniturile sunt impartite intre producatorul filmuletelor si site, iar potentialul este enorm - site-ul beneficiaza zilnic de 4 miliarde de vizualizari.

Cei de la dailymail.co.uk au discutat cu specialistii YouTube, pentru a afla cum anume isi platesc utilizatorii, dar un purtator de cuvant a refuzat sa comenteze asupra unor cifre clare.

YouTube ii sfatuieste pe useri sa se inscrie intr-un program de parteneriat, daca incarca in mod regulat clipuri pe site. Membershipul este gratuit si clipurile devin disponibile pentru publicitari, oferindu-le utilizatorilor sansa unui castig. O idee de afaceri foarte simpla, am spune si usor de pus in practica!

Site-ul celor de la Google sustine ca are cu peste 30.000 de parteneri mai multi decat in 2011 si pentru multi oameni, YouTube devine un loc de munca.

Bloggerii sunt insa constransi prin contract sa nu spuna cati bani castiga din parteneriatul cu YouTube. Totusi, YouTube precizeaza ca exista sute de oameni care obtin "venituri de sase cifre", astfel incat oricine ar renunta la un job de la 9 la 17 pentru o cariera online bine platita.

Scoala mea de fotbal, cu peste 30 milioane vizualizari

Steven Roberts (30 de ani) din Suffolk a postat pe YouTube filmulete scurte de 1-2 minute cu el jucand fotbal si in acelasi timp oferindu-le aspirantilor sfaturi utile. Are peste 81.927 abonati. Clipurile sale au inregistrat peste 30 milioane vizualizari, in cei doi ani de parteneriat cu YouTube. Acesta spune ca banii sunt suficienti, cat sa traiasca foarte decent.

Steven a castigat numeroase premii pe YouTube, inclusiv YouTube Next Trainer, in urma caruia a primit echipamente video in valoare de 5.000 de dolari. Antrenorul de fotbal spera sa transforme canalul de YouTube intr-un job full time.

Antreprenoarea frumusetii: "Intarzii la facultate, pentru a face bani din sfaturile cosmetice"

Nu trebuie sa fii un geniu al calculatoarelor, pentru a avea succes pe YouTube. Ai nevoie de o simpla camera de filmat. Livie Rose (21 de ani) (foto) din Swansea este un exemplu de tanar antreprenor. Livie este membru al YouTube de doar doi ani si studiaza politica la Queen Mary University, in East London; ea ofera sfaturi video despre frumusete, pe YouTube, direct din dormitorul casei.

Aceasta dispune de 10.772 abonati. Tanara face parte dintr-un canal YouTube denumit Stylehaul - unde bloggerii incarca tutoriale video despre frumusete. Toate aceste clipuri vor avea reclama la produse cosmetice. Cu cat canalele devin mai cunoscute, cu atat publicitarii mari migreaza spre ele.

Cele 63 videoclipuri despre cosmetica ale lui Livie beneficiaza de reclama de la Very, iTunes si Benefit. Astfel, contul ei bancar ramane "sanatos".

Recenziile la jocuri video i-au adus 2,5 milioane de vizualizari

Fjola Chem, care incarca videoclipuri pe YouTube sub numele de Mintchiplol, ofera review-uri la cele mai noi jocuri video.
Gamerita este originara din SUA si lucreaza mai tot timpul online: "Petrec cel putin 8 ore pe zi online".

Cele 136 videoclipuri ale sale pot dura chiar si 50 de minute. Mintchiplol a castigat pana acum 2,5 milioane vizualizari. Mintchiplol uploadeaza recenzii la jocuri video, o activitate specifica pana nu demult doar baietilor. De multe ori, a cazut victima comentariilor misogine.

Fjola a semnat un contract cu YouTube, care nu ii permite sa divulge valoarea sumelor castigate din publicitate.
Aflati mai multe >>

Cum sa faci bani din magazinul virtual de haine?


Antreprenoarea australiana Nikki Durkin a lansat startup-ul 99Dresses, in cadrul Y Combinator. 99Dresses permite femeilor sa isi vanda hainele prin intermediul unui magazin online, unde beneficiaza de un "dulap virtual". Doamnele stabilesc preturile intr-o moneda virtuala, denumita "buttons", apoi ofera acesti banuti pe alte haine. Pentru fiecare tranzactie, expeditorul plateste transportul.


Durkin a lansat acest concept in Australia. In primele patru luni, utilizatoarele au prezentat online 4.500 de haine, din care au vandut 3.500.

Dupa ce a observat potentialul afacerii, Durkin s-a mutat in San Francisco si a apelat la finantatorul de startup-uri Y Combinator.

Tanara intentioneaza sa promoveze magazinul pe piata americana, in universitati si fratii studentesti. Durkin se concentreaza asupra clientelei in varsta de 20 de ani.

Antreprenoarea a tot schimbat haine cu colegele ei din Sydney. Pe la 16 ani a avut ideea lansarii magazinului online 99Dresses, dar a asteptat sa termine scoala, pentru a demara startup-ul. Y Combinator i-a asigurat finantarea.
Aflati mai multe >>

Cum poti sa iti gasesti un job prin intermediul Facebook?


Oricat te-ai opune restilizarii paginii tale de Facebook, pentru a-i oferi un aspect profesional, nu putem sa omitem potentialul celei mai mari retele sociale din lume in privinta cautarii de joburi. Recent, LinkedIn a inregistrat 150 milioane membri si Twitter se lauda cu 140 milioane membri. Facebook are 845 milioane membri.

Prezenta Facebook este tot mai mare si managerii HR nu ezita sa exploreze profilurile utilizatorilor, pentru a gasi candidati pentru diverse locuri de munca.
Decat sa consideri acest lucru o amenintare, ar fi mai bine sa intorci sortii in favoarea ta si sa vezi cat de mult te poate ajuta Facebook sa iti gasesti un job.


Iata un ghid esential destinat celor care vor sa isi caute un loc de munca pe Facebook.

Alegeti cu grija fotografia de profil si cea de "coperta"

Potrivit glassdoor.com, o fotografie face exact cat o mie de cuvinte. Un angajator va analiza cu siguranta cele doua fotografii. Pentru a lua o decizie rationala, intreaba-te ce fotografie te reprezinta si in ce masura te poate pune intr-o lumina buna.

Nu ascunde faptul ca esti un vanator de joburi

De obicei, ne imprietenim pe Facebook cu oameni pe care ii stim. Prietenii si familia ta trebuie sa stie ca iti cauti un job. Reteaua este vasta. Din vorba in vorba, o sa dobandesti jobul mult visat.

Optimizeaza-ti profilul

Asigura-te ca profilul tau este actualizat si foloseste sectiunea de informatii in favoarea ta. Actualizeaza istoricul joburilor tale si ofera linkuri catre munca ta proprie (proiecte, portofolii, bloguri etc).



Ofera-le un "like" companiilor din industria vizata

Prin acest gest, o sa poti beneficia de cele mai noi stiri si informatii venite dinspre aceste companii. Nu ezita sa participi la conversatii, sa comentezi si sa iti majorezi gradul de vizibilitate in fata angajatorilor. De asemenea, pe masura ce compania isi expune trendurile si cultura corporatista, adera la ea.

"Imprieteneste-te" discret

Chiar daca nu o sa ai un interes imediat in a te imprieteni pe Facebook cu potentiali clienti sau manageri HR, acest demers va accelera cautarea ta. "Imprieteneste-te" cu acele persoane pe care le cunosti sau care au relatii cu profesionistii din campul tau de munca.

Administreaza-ti in mod eficient setarile de confidentialitate

Daca doresti sa folosesti Facebook pentru a-ti gasi de munca, nu te ascunde de angajatori! Nu deveni "de negasit"!

Nu uita ca ai si alte optiuni

Daca nu doresti sa iti infiintezi un profil public, poti sa iti faci o pagina de Facebook. Prin intermediul acesteia, vei putea afisa informatii care ar interesa un angajator, precum biografia, aptitudinile, site-urile tale, informatiile de contact etc. Sa nu cazi insa prada vaicarelilor! Oricine este supus greselilor.
Aflati mai multe >>

Cati bani va poate aduce o inventie?




Rotisorul de mici dimensiuni pentru uz casnic s-a vandut in 7 milioane de exempare si a generat incasari de peste 1 miliard $, beneficiind si de un slogan inspirat: "Just set it and forget it!". Incasari similare a adus si pistolul gigant cu apa SuperSoaker inventat in 1990 si vandut in cca 80 de milioane de exemplare, in timp ce jucaria Slinky (vezi foto), desi s-a situat mai prost la capitolul venituri ("doar" un sfert de miliard $), si-a adjudecat in mod clar primul loc la numarul de bucati vandute: 250 de milioane. Ce au in comun aceste produse? In spatele tuturor a stat o o idee de geniu, un moment de inspiratie. Cu o precizare foarte importanta insa: in niciunul dintre cele 3 cazuri, aceasta inspiratie nu a fost suficienta pentru a atrage succesul comercial. Traseul de la simpla idee la profit s-a dovedit intotdeauna extrem de complicat.

Multe povesti de succes se termina cu fraza "Si a obtinut brevet pentru inventia sa si a devenit milionar", incetatenind astfel ideea ca a avea un brevet echivaleaza cu o avere instantanee. Dar ideea aceasta este falsa. Statisticile arata ca doar 1 brevet din 100 ajunge sa fie materializat sub forma unui produs si ca doar 1 din 500 aduce, intr-adevar, bani. E-adevarat, acest potential castig este uneori fabulos, dar asta numai daca produsul reuseste sa ajunga in rafturile magazinelor. Si pana in rafturile magazinelor este un drum al naibii de lung si de anevoios.

Iata de ce, cu exceptia cazului cand inventatorul are el insusi resursele si experienta pentru a desfasura cap-coada afacerea, singura solutie pentru a se face bani cu respectiva inventie este ca drepturile asupra ei sa fie vandute unui producator de calibru. Acesta vine cu utilaje pentru productia de serie, cu furnizori de materiale, cu canale de distributie – lucruri cel putin la fel de importante ca inventia in sine. In caz contrar, daca nu se accepta aceasta cedare a drepturilor, situatia poate deveni complicata si totul se poate termina prost.

Este celebru in acest sens cazul lui Robert Kearns, cel care a pus la punct stergatorul intermitent de parbriz: lui Kearns i s-au oferit 30 de milioane $ pentru inventia sa, dar el a refuzat aceasta oferta si a insistat ca producatorii de automobile, fiecare in parte, sa cumpere direct de la el dreptul de a-i folosi inventia. Rezultatul? Cativa ani zbuciumati de lupta cu producatorii, procese indelungate si, in final, obtinerea unei sume de doar 15 milioane $, din care o parte importanta s-a dus pe onorariile avocatilor.

Niciun inventator nu vrea ca altii sa se imbogateasca pe spinarea lui, dar nu trebuie uitat niciun moment ca a avea un brevet nu inseamna nimic – e doar o bucata de hartie, buna de inramat si de agatat pe un perete. A vinde drepturile de exploatare a acelui brevet se cheama a profita de pe urma lui. Mai mult sau mai putin, dar a profita.

In plus, sa nu se inteleaga cumva ca vanzarea in sine a drepturilor de expoatare este floare la ureche. Daca aveti cumva o inventie (chiar si una geniala) si vreti s-o vindeti unor investitori, trebuie sa stiti ca exista cateva motive foarte solide pentru care demersul dvs. poate fi sortit esecului:

1. Ideea dvs. nu este noua. Faptul ca nu ati vazut un produs similar pe piata nu inseamna ca un astfel de produs nu exista. E posibil chiar ca inventia sa mai fi fost propusa pe piata si sa nu fi avut succes. Sau sa nu mai fi fost propusa, dar sa existe deja brevete care protejeaza anumite caracteristici ale ei. Singurul mod in care se poate afla adevarul este o cercetare profesionista, dar o asemenea cercetare costa (in S.U.A. pretul e in jur de 1.000 $).

2. Producatorii nu cauta neaparat produse noi. Fiti convins ca orice producator are deja proiecte cu care sa isi bata capul, proiecte in care a investit timp si bani. Ideea cu care veniti dvs. se afla asadar in competitie cu alte idei si nu va fi luata in considerare decat daca promite cu adevarat un profit mult mai atractiv. Si nu va lasati indus in eroare de faptul ca multi producatori studiaza frecvent arhive de brevete - ei nu sunt interesati sa gaseasca inventii pe care sa le cumpere, ci doar cauta caracteristici pe care sa le adauge, intr-o forma sau alta, produselor pe care, asa cum am mentionat, le au deja in lucru.

3. Produsul nu este profitabil. Cu alte cuvinte, costul lui de productie nu permite desfacerea la un pret pe care piata sa il accepte. Astfel, investitorul/producatorul, ca sa isi acopere toate cheltuielile, trebuie sa vanda produsul catre angrosist la un pret de doua ori mai mare decat costul lui de productie. Angrosistul, la randul lui, trebuie sa il vanda detailistului la un pret de 1,5 ori mai mare decat pretul cu care l-a luat de la producator, iar detailistul il ofera pe piata la un pret dublu fata de cel pe care l-a platit el insusi. Asadar, 2 x 1,5 x 2 = 6, deci costul de productie trebuie sa insemne o sesime din pretul pe care consumatorul final accepta sa il plateasca. Multe inventii se impotmolesc la acest calcul.

4. Punerea in practica a inventiei cere schimbari tehnologice importante. De obicei, companiile mari au investit atat de mult in utilajele si liniile lor tehnologice actuale incat sunt practic prizonierele lor. Ca urmare, ele se vad nevoite sa ia in considerare doar acele produse noi a caror realizarea se muleaza pe dotarea existenta. Gigantul General Motors primeste anual cca 25.000 de idei noi, dar doar una dintre ele ajunge sa fie pusa in practica. Si asta nu pentru ca celelalte 24.999 sunt proaste, ci pentru ca firma nu isi permite sa faca schimbari.

5. Nu abordati investitorul in modul cel mai potrivit. Marile companii se bazeaza pe sisteme/proceduri/rutine foarte clare - altfel ar fi haos. Daca ele sunt cat de cat interesate de inventiile venite din afara, atunci cu siguranta au un sistem prin care aceste inventii sunt evaluate. Daca folositi acest sistem, veti primi cel mai complet raspuns pe care compania este dispusa sa vi-l dea, daca nu, veti primi un raspuns incomplet sau nu veti primi nimic.

Am enumerat aici cateva motive obiective, dar trebuie sa tineti cont ca exista si motive subiective pentru care propunerea dvs. sa fie refuzata: prezentarea pe care ati facut-o nu a fost prea clara, ati dat impresia ca sunteti un om cu care e dificil sa lucrezi, nu ati reusit sa dovediti ca stapaniti toate aspectele tehnice ale inventiei sau, pur si simplu, interlocutorul dvs. a avut o zi mai proasta.

Aflati mai multe >>